Telenor Srbija

Telenor Srbija (www.telenor.rs) deo je Telenor grupe, jednog od najvećih svetskih mobilnih operatora, koji ima 166 miliona korisnika na 13 tržišta. Telenor je najveći pojedinačni investitor u Srbiji sa početnim ulaganjem od 1,53 milijarde evra. Sa 3,2 miliona korisnika, Telenor Srbija pomaže ljudima da iskoriste sve prednosti savremenih komunikacija. Ova kompanija ima 119 prodavnica u 84 grada i oko 1.000 zaposlenih, dok Pametna mreža pokriva više od 80 odsto stanovništva.

Telenor u Srbiji

Telenor je svoj rad u Srbiji započeo 31. avgusta 2006. godine kupovinom prve srpske mobilne mreže. Više od hiljadu zaposlenih zajedno sa iskusnim međunarodnim rukovodećim timom teži da Telenor bude pokretačka snaga u oblasti mobilne telefonije u Srbiji i da uvek nudi kreativna, inovativna i jednostavna rešenja za svoje korisnike.
Naši ciljevi su jednostavni:

Za naše korisnike – Telenor je provajder koji život čini lagodnijim;
Za naše zaposlene – Telenor je odlično mesto za rad, gde zaposleni žele da doprinose, napreduju i razvijaju se;
Za zajednicu – Telenor daje doprinos rastu i razvoju srpskog društva.

Da bi ostvario ove ciljeve, Telenor zasniva svoju strategiju na svojim osnovnim vrednostima, koje glase: Be respectful, Make it easy, Keep promises i Be inspiring.

Naši zaposleni

Telenor veruje u svoje zaposlene. Jasno nam je da kroz ispunjavanje profesionalnih i životnih ciljeva svakog pojedinca, stvaramo motivisan tim koji će doneti zadovoljstvo našim korisnicima i uspeh Kompaniji. Poštujući naše vrednosti i osporavajući ustaljene konvencije kreiramo dinamično i jedinstveno okruženje, koje ohrabruje timski rad, lični i profesionalni razvoj.
Mi radimo kao tim i cenimo raznolikost. Kreativni smo i nastojimo da unesemo energiju u sve što radimo. Prenosimo naša znanja i insistiramo na jednostavnosti. Ali verujemo i da je važno da odvojimo vreme van posla – da se opustimo i uživamo u plodovima našeg rada.

Šta nudimo

Mi visoko vrednujemo ljudski potencijal i zaposlenima obezbeđujemo što je moguće bolje uslove. Sve što nudimo, a nudimo mnogo, zasnovano je na sledeća četiri elementa:
1. Kvalitetni međuljudski odnosi koji spajaju zaposlene. Naša korporativna kultura i vrednosti, stil upravljanja i politika Kompanije podstiču međusobno uvažavanje i lojalnost kod zaposlenih;
2. Izazovna radna mesta koja zaposlenima pružaju zadovoljstvo u radu. Omogućavamo zaposlenima da nauče i razviju odgovarajuće veštine kroz obrazovnu podršku i preuzimanje radnih zadataka, ne samo u Srbiji – već širom sveta u Telenor kompanijama;
3. Nagrade za rad. Zaposlene nagrađujemo za dobar radni učinak, razvoj stručnosti i za ukupan uspeh Kompanije, što stvara pozitivno i ohrabrujuće okruženje, sa mogućnostima za ostvarivanje sopstvenog potencijala;
4. Aktivnosti u slobodno vreme. Organizujemo različite sportske i društvene aktivnosti za svoje zaposlene, kako bi se opustili i međusobno bolje upoznali.

Zapošljavanje

Telenor traži ljude koji žele da rade u nekonvencionalnoj kompaniji, koja ne prihvata ustaljeni poredak stvari i inspiriše ljude da dostignu svoj puni potencijal. Tražimo visokomotivisane kandidate, koji su ambiciozni, dinamični, sa pobedničkim elanom i spremni da stalno pomeraju granice.

Svi zainteresovani kandidati mogu poslati svoju biografiju ili pogledati trenutno otvorene pozicije na našoj Internet prezentaciji www.telenor.rs.

Trenutno otvorena radna mesta ovog poslodavca